Ecoles maternelles : de nouvelles orientations pour améliorer le statut des ATSEM
A l’occasion de la remise d’un rapport sur les Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles (ATSEM), la Ministre de la Fonction publique a précisé les différentes mesures qui permettront d’améliorer le statut de ces personnes qui assistent le personnel enseignant dans les écoles maternelles. Comme tous les agents de catégorie C, le salaire des ATSEM a été revalorisé depuis 2014 à hauteur de de 612 euros annuels, auxquels se sont ajoutés 200 euros liés au dégel du point d’indice. Mais il faut poursuivre les efforts pour sécuriser ce métier qui a fortement évolué ces dernières années.
La ministre s’est engagée à ce que leurs missions soient mieux définies pour la rentrée prochaine. Des groupes de travail rassemblant élus et organisations syndicales vont être réunis pour définir ces missions. Face aux difficultés exprimées autour de la pénibilité de leur travail, une étude pour analyser les risques professionnels et proposer les moyens de les prévenir sera réalisée. Les ATSEM devraient également pouvoir bénéficier plus facilement d’un droit au reclassement et pouvoir s’orienter vers d’autres métiers qui relèvent d’autres filières de même niveau ou de la catégorie supérieure.
